文：鲁白
来源：科学网
鲁白的博客先讲一个小故事。我刚来美国的时候，有一件事情，给我印象深刻，影响深远。加州大学伯克利分校的校长田长霖来纽约，在亚洲协会作了一个演讲，非常精彩。概括起来，他给中国留学生说了两句话， 句话是，beanAmerican。就是学做一个美国人。这其实是不太容易的。
大多数的中国留学生，在美国吃的是中国饭，看中国报纸，有人还看中国电视，现在是读中文网站。他们的朋友99%是中国人。那你为什么还要来美国？
比如在纽约的马路上有很多报亭，有各种各样的杂志，有时尚的，运动的，旅游的，新闻的，等等。拿起一本People杂志，要是你能把它从头到尾读一遍，都能读懂了解，那你就接近美国人了。
既然你已经到了这个国家，就要好好学习这个国家的文化，包括他的经济，*治，历史新闻，文化艺术，以及社会的各个方面。
但是，假如你来美国仅仅只是将自己变成一个彻头彻尾的American的话，那你就是一个banana（香蕉），里面是白的，外面还是*的，很可悲。
我就遇到过这样一个人，复旦来的，你跟他讲中文，他回答英文，你再问一句，他还是回你英文，他经常去酒吧，讲起棒球美式足球比美国人还厉害，有一个美国女朋友。这就是一位典型的banana。
所以光深入了解美国还不够，还要第二句话,那就是beaChinese。任何时候，不要忘了自己的中国文化，我们要对中国本身的文化有深刻的理解，他问你们中间有多少人，读过论语，唐诗？你们以后回国，或者是在美国留下了， 的价值，是因为你们是中国人而体现出来。
多年以来，我越来越体会田教授这两句话的wisdom。在美国的华裔，一般有三个生活圈子。
是工作单位的圈子：你所在的那所大学，研究所，公司，你的生活大部分时间是在这里度过的。
第二是专业的圈子：比如学术社团，学会等。这对你的事业发展很重要，因为你的同行，老师，学生，竞争对手都在那儿。
第三个是社交圈子：朋友圈，俱乐部，公益社团，教会，等等，对中国留学人员来说这个圈子绝大多数是中国人，很多在国内。
成功的华人往往能够进入这三个圈子的中心，即有影响力的内环（innercircle）。
怎样进入内环呢？
我发现很多华人包括我本人被邀请进入美国一些主流社会的innercircle，不是或不仅仅是因为science做得好，而是因为我是中国人，我想问题的方式跟别人不一样，我对中国的了解比他们深。
现在越来越是这样。Youbringindifferentperspectives。所以今天在座的，不管你是选择去还是留，都要记住这句话：beanAmerican,beaChinese。
第二个要准备的东西叫做learningagility。一般我们看一个人有没有培养前途，或者公司在要promote一个人的时候，首先就是看这个。
在专业评估一个人的发展潜能的时候，有一个工具叫做九宫格(9-box)。画一个3x3=9的格子，左下方是1，右上方是9。
横坐标是绩效，你的performance，你做的好坏，你发了多少paper啊，做出了什么成绩啊。纵坐标是发展潜能，即potential。公司往往定期做评估，把所有的人分成九块， 的是box9,这种人performance也好，potential也好，一定要照顾好，因为他们很容易被别人挖角，跳槽。
相反，另一种人是performance也不好，不求上进，也没有potential，这种人在公司是不能久留的。
大家会问，performance可以衡量，potential怎么衡量，怎么衡量一个人以后可以成为一个杰出的科学家，或一个好的领导？衡量一个人潜能，就是用learningagility，即应变力。
我们又可以把它分成四个部分：
个是mentalagility。Comfortablewith只治疗白癜风的专科医院北京治疗白癜风哪个医院安全
